Portal Orzeczeń Sądu Rejonowego Szczecin-Centrum w Szczecinie

Sygn. akt IX P 133/18 UZASADNIENIE M. S. , pozwem wniesionym w dniu 7 marca 2018r., odwoływał się od dokonanego mu w dniu 13 listopada 2017r. przez pracodawcę S. R. wypowiedzenia umowy o pracę domagając się odszkodowania najpierw w kwocie 39 096 zł, później, po częściowym cofnięciu pozwu, w kwocie 9774 zł z ustawowymi odsetkami za opóźnienie od dnia doręczenia pozwu przeciwnikowi, nadto zaś kosztów procesu. Powód kwestionował prawdziwość podanej w oświadczeniu pozwanego przyczyny rozwiązania umo

Sygn. akt IX P 136/17 UZASADNIENIE E. P. w dniu 14 marca 2017r. wniosła pozew przeciwko Bibliotece Publicznej w G. . Po ostatecznym jego sprecyzowaniu domagała się przywrócenia do pracy oraz kwoty 70.000 zł tytułem zadośćuczynienia za mobbing. Przyczyny wskazane w wypowiedzeniu umowy o pracę określiła jako nieprawdziwe, a działanie wobec niej podejmowane przez dyrektor pozwanej - S. M. , uznała za mobbing, który doprowadził do rozstroju zdrowia w postaci nerwicy. W treści pozwu powołała się na u

Sygn. akt IX P 139/23 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ 25 lipca 2024 r. Sąd Rejonowy Szczecin – Centrum w Szczecinie IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: sędzia Magdalena Żarkowska Ławnicy: M. H. , B. K. po rozpoznaniu 25 lipca 2024 r. w S. na posiedzeniu niejawnym sprawy z powództwa N. Mróz przeciwko (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w S. o odszkodowanie I zasądza od pozwanej (...) spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w S. na rzecz N. Mr

Sygn. akt IX P 140/19 UZASADNIENIE Powódka L. M. domagała się przywrócenia poprzednich warunków pracy w pozwanej (...) w W. . Powódka wniosła nadto o zasądzenie od pozwanej, na swoją rzecz, kosztów procesu według norm prawem przepisanych. W uzasadnieniu swego stanowiska powódka wskazała, iż w dniu 28 lutego 2019 r. została poinformowana przez przełożonego, że od 1 marca 2019 r. będzie wykonywać pracę w Biurze Kontroli Wewnętrznej i że otrzyma nowy zakres obowiązków. W ocenie powódki pracodawca d

Sygnatura akt IX P 142/20 UZASADNIENIE Powódka: J. J. . Pozwany: (...) Publiczny Szpital (...) numer 1 imienia profesora T. P. (...) w S. (dalej także jako Szpital). Pozew - odwołanie od oświadczenia pracodawcy o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu ciężkiego naruszenia przez pracownicę jej podstawowych obowiązków, wniesiony 24 lutego 2020 r., doręczony pracodawcy 6 października 2020 r. Żądanie pozwu, po jego ostatecznym sprecyzowaniu (k. 122v): odszkodowanie za niezgodne z prawe

Sygn. akt P 142/19 UZASADNIENIE Powódka W. R. domagała się w niniejszym procesie ustalenia, że łączył ją z pozwaną Usługi (...) spółka komandytowa 1 spółka jawna w W. stosunek pracy w okresie od 1 września 2018 r. do 1 marca 2019 r. W uzasadnieniu swego stanowiska powódka podniosła, że wykonywała pracę w stałych godzinach od poniedziałku do piątku i podlegała stałemu nadzorowi, co spełnia definicję stosunku pracy przewidzianą w art. 22 §1 k.p. Od razu w tym miejscu podkreślenia wymaga, iż podcza

Sygn. akt IX P 142/22 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 5 maja 2023 r. Sąd Rejonowy Szczecin – Centrum w Szczecinie IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: Sędzia Konrad Kujawa Protokolant: Magdalena Taukin po rozpoznaniu w dniu 21 kwietnia 2023 r. w Szczecinie na rozprawie sprawy z powództwa I. B. przeciwko 15 (...) Oddziałowi (...) w S. o zadośćuczynienie w kwocie 10 000 zł I zasądza od pozwanego 15 (...) Oddziału (...) w S. na rzecz powódki I. B. kw

sygn. akt IX P 143/23 UZASADNIENIE Pozwem wniesionym w dniu 10 maja 2023 r., Z. P. przeciwko (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w restrukturyzacji z siedzibą w S. wniósł o ustalenie istnienia stosunku pracy w okresie od 28 kwietnia 2017 r. do 28 lutego 2023 r. na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony na stanowisku stróża w wymiarze pełnego etatu za wynagrodzeniem minimalnym. Ponadto, wniósł (po uzupełnieniu i sprecyzowaniu pozwu w piśmie z dnia 9 maja 2023 r., złożonym w dniu 9