Portal Orzeczeń Sądu Rejonowego Szczecin-Centrum w Szczecinie

Sygn. akt IX P 76/21 POSTANOWIENIE Dnia 24 maja 2021 r. Sąd Rejonowy Szczecin - Centrum w Szczecinie IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie następującym Przewodniczący sędzia Klaudyna Książek-Stasiak po rozpoznaniu w dniu 24 maja 2021 r. w Szczecinie na posiedzeniu niejawnym sprawy M. L. przeciwko V. (...) Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością o odszkodowanie, wynagrodzenie, wydanie świadectwa pracy postanawia: na podstawie art. 219 k.p.c. połączyć niniejszą sprawę do łącznego r

Sygnatura akt IX P 76/21 ZARZĄDZENIE S. , dnia 25 marca 2022 r. Przewodniczący: Sędzia Klaudyna Książek-Stasiak w Sądzie Rejonowym Szczecin-Centrum w Szczecinie – Wydział IX Pracy i Ubezpieczeń Społecznych po rozpoznaniu w dniu 25 marca 2022 r. w Szczecinie na posiedzeniu niejawnym sprawy z powództwa M. L. przeciwko V. (...) Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością o odszkodowanie, wynagrodzenie, wydanie świadectwa pracy zarządza przedłużyć stronie powodowej do dnia 30 marca 2022 r. termin do wyk

UZASADNIENIE Powódka E. R. wniosła o zasądzenie od pozwanej M. M. (1) odszkodowania za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę w kwocie 677,76 zł z ustawowymi odsetkami za opóźnienie od dnia 31 maja 2017 r. oraz o zasądzenie od pozwanej, na swoją rzecz, kosztów procesu. W uzasadnieniu swego stanowiska powódka wskazała, iż wyrokiem z dnia 13 kwietnia 2017 r. wydanym przez tut. Sąd w sprawie IX P 822/15, zasądzono od pozwanej na rzecz powódki tytułem odszkodowania za niezgodne z prawem wypo

sygn. akt (...) UZASADNIENIE Pozwem z dnia 24 lutego 2022 r. powód W. D. wniósł o zasądzenie od pozwanego Urzędu Miejskiego w C. kwoty 25.632 zł tytułem nagrody jubileuszowej wraz z odsetkami ustawowymi, liczonymi od dnia 13 kwietnia 2019 r. i o zasądzenie kosztów postępowania. W uzasadnieniu wskazał, że był zatrudniony w Urzędzie Miejskim w C. od 6 grudnia 2006 r., a w listopadzie 2018 r. pozwany złożył mu oświadczenie zawierające wypowiedzenie stosunku pracy. Nastąpił oto mimo faktu, iż podleg

Sygn. akt IX P 88/21 UZASADNIENIE Powód M. J. (1) pozwem wniesionym w dniu 8 lutego 2021 r. odwołał się od wypowiedzenia umowy o pracę i zażądał uznania za bezskuteczne wypowiedzenia umowy o pracę dokonanego przez (...) Bank (...) spółkę akcyjną w W. i uznania, że umowa o pracę ulegnie rozwiązaniu na mocy porozumienia stron z przyczyn niedotyczących pracowników w ramach zwolnień grupowych ewentualnie zasądzenia odszkodowania w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia i w konsekwencji zasądzenia

Sygn. akt IX P 89/15 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 3 listopada 2017 r. Sąd Rejonowy Szczecin – Centrum w Szczecinie IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSR Konrad Kujawa Ławnicy: J. N. , W. G. Protokolant: Magdalena Taukin po rozpoznaniu w dniu 3 listopada 2017 r. w Szczecinie sprawy z powództwa W. M. przeciwko (...) Spółce z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w S. o zwrot kosztów podróży służbowej, odszkodowanie, wynagrodzenie I. oddala

Sygn. akt IX P 89/15 UZASADNIENIE Pozwem wniesionym w dniu 25 września 2014 r. do Sądu Rejonowego w Kołobrzegu powód W. M. domagał się zasądzenia na swoją rzecz od pozwanej (...) spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w S. kwoty 3.712 zł tytułem odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę z dnia 4 lipca 2014 r. bez wypowiedzenia wraz z odsetkami ustawowymi, zasądzenia kwoty 1.918 zł tytułem zaległego wynagrodzenia za okres od dnia 4 lipca 2014 r. do dnia 14 sierpnia 2014 r. wr

Sygn. akt IX P 136/17 UZASADNIENIE E. P. w dniu 14 marca 2017r. wniosła pozew przeciwko Bibliotece Publicznej w G. . Po ostatecznym jego sprecyzowaniu domagała się przywrócenia do pracy oraz kwoty 70.000 zł tytułem zadośćuczynienia za mobbing. Przyczyny wskazane w wypowiedzeniu umowy o pracę określiła jako nieprawdziwe, a działanie wobec niej podejmowane przez dyrektor pozwanej - S. M. , uznała za mobbing, który doprowadził do rozstroju zdrowia w postaci nerwicy. W treści pozwu powołała się na u