IX P 591/18uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2019-09-24 Data publikacji: 2019-11-15 trafność 100% sygn. akt IX P 591/18 UZASADNIENIE Powódka A. S. pozwem wniesionym w dniu 31 października 2018r. odwołała się od wypowiedzenia umowy o pracę, domagając się uznania za bezskuteczne wypowiedzenia umowy o pracę dokonanego przez (...) w S. , a po upływie okresu wypowiedzenia przywrócenia do pracy na poprzednich warunkach i zasądzenie wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy zgodnie z przepisami Kodeksu pracy . W uzasadnieniu pozwu powódka wskazała, że przyczyny wskazane w wypowiedzeniu umowy o pCzytaj więcej» |
IX P 629/19zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2022-08-29 Data publikacji: 2022-09-12 trafność 100% UZASADNIENIE Pozwem wniesionym w dniu 27 kwietnia 2020 r. powód S. O. odwołał się od wypowiedzenia umowy o pracę, zarzucając pozwanemu pracodawcy Zakładowi (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w P. naruszenie przepisów o wypowiadaniu umów o pracę, polegające na braku wskazania rzeczywistej i konkretnej przyczyny uzasadniającej przedmiotowe wypowiedzenie. Argumentował, że podane w oświadczeniu pracodawcy przyczyny nie polegają na prawdzie, a on dołożył wszelkich starań aby usunąć powstałCzytaj więcej» |
IX P 629/19wyrok Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2022-06-29 Data publikacji: 2022-09-12 trafność 100% Sygn. akt IX P 629/19 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 29 czerwca 2022 r. Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: sędzia Marek Burzyński Protokolant: stażysta Dominika Skarbek po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 31 maja 2022 r. w S. , sprawy z powództwa S. O. , przeciwko Zakład (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w P. , o odszkodowanie, I oddala powództwo; II zasądza od powoda S. O. na rzecz pozwanejCzytaj więcej» |
IX P 760/20zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2022-10-04 Data publikacji: 2022-10-10 trafność 100% UZASADNIENIE Pozwem wniesionym w dniu 15 grudnia 2020 r. przeciwko pracodawcy D. A. , powódka K. G. (1) zażądała uznania wypowiedzenia umowy o pracę z dnia 27 marca 2020 r. za bezskuteczne oraz nałożenia na stronę pozwaną obowiązku dalszego zatrudniania powódki do czasu prawomocnego rozpoznania sprawy. W uzasadnieniu powódka wskazała, że pracodawca rozwiązał z nią umowę o pracę w trakcie urlopu wychowawczego, do czego nie był uprawniony zgodnie z przepisami Kodeksu pracy . Jednocześnie, powódkaCzytaj więcej» |
IX P 653/19zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2022-06-21 Data publikacji: 2022-06-28 trafność 100% UZASADNIENIE Powód M. M. pozwem wniesionym w dniu 17 grudnia 2019 r. wniósł o zasądzenie od pozwanej (...) spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w S. kwoty 13 500 zł z ustawowymi odsetkami za opóźnienie liczonymi od dnia wniesienia pozwu od dnia zapłaty tytułem odszkodowania za niezgodne z prawem i nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę oraz o zasądzenie od pozwanej kosztów procesu. Po ostatecznym sprecyzowaniu pozwu powód domagał się zasądzenia tytułem odszkodowania kwoty 14 231,40 zł. WCzytaj więcej» |
IX P 697/18zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2020-01-16 Data publikacji: 2020-01-23 trafność 100% sygn. akt IXP 697/18 UZASADNIENIE Powód P. J. w pozwie skierowanym przeciwko pozwanej (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w S. domagał się zasądzenia na swoją rzecz kwoty 12.630,60 zł w związku z niezgodnym z prawem wypowiedzeniem umowy o pracę na czas określony wraz z ustawowymi odsetkami liczonymi od dnia następującego po dniu doręczenia pozwu do dnia zapłaty. Uzasadniając swoje żądanie P. J. , powołując się na brzmienie art. 50 § 3 k.p. , wskazał, iż wypowiedzenie zostało dokonane zCzytaj więcej» |
IX P 726/16zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2019-03-01 Data publikacji: 2019-03-05 trafność 100% UZASADNIENIE Pozwem wniesionym w dniu 28 października 2016 roku przeciwko (...) Wojewódzkiemu Szpitalowi (...) w S. M. D. domagała się uznania wypowiedzenia umowy o pracę z dnia 21 października 2016 roku za bezskuteczne, a po upływie okresu wypowiedzenia, o przywrócenie do pracy oraz zasądzenia kosztów procesu. W uzasadnieniu pozwu M. D. podała, że była zatrudniona u pozwanego na podstawie umowy o pracę od 1 maja 1991 roku, ostatnio na stanowisku Zastępcy Dyrektora ds. (...) . Pismem z dnia 21 pCzytaj więcej» |
IX P 740/20zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2022-10-18 Data publikacji: 2022-10-20 trafność 100% sygn. akt (...) UZASADNIENIE Pozwem z dnia 7 grudnia 2020 r. W. M. (1) , po ostatecznym sprecyzowaniu powództwa, wniósł przeciwko Akademii (...) w S. o uznanie za bezskuteczne dokonanego przez pracodawcę wypowiedzenia, zaś po upływie terminu wypowiedzenia, o przywrócenie do pracy oraz nałożenie na pozwaną obowiązku dalszego zatrudniania powoda do czasu prawomocnego zakończenia postępowania, ewentualnie ustalenie, że powoda łączył z Akademią (...) w S. od dnia 1 marca do 30 września 2021 r. stosuCzytaj więcej» |
IX P 522/17zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2018-03-27 Data publikacji: 2018-04-12 trafność 100% sygn. akt IX P 522/17 UZASADNIENIE Powódka E. A. pozwem z dnia 19 września 2017 r. odwołała się od wypowiedzenia umowy o pracę dokonanego przez pozwanego (...) Szpital (...) w S. , wnosząc o zasądzenie odszkodowania w wysokości 39.000 zł. W uzasadnieniu wskazała, że w przypadku, gdy pracodawca dokonuje likwidacji jednego z kilku podobnych stanowisk pracy powinien w oświadczeniu o wypowiedzeniu umowy o pracę wskazać kryteria jakimi kierował się wypowiadając umowę o pracę konkretnemu pracownikowi.Czytaj więcej» |
IX P 435/17zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie Data orzeczenia: 2018-10-08 Data publikacji: 2018-10-11 trafność 100% Sygn. akt IXP 435/17 UZASADNIENIE R. Z. odwoływał się od dokonanego mu przez pracodawcę (...) w S. wypowiedzenia umowy o pracę dochodząc początkowo przywrócenia do pracy, ostatecznie zaś odszkodowania w wysokości trzykrotności miesięcznego wynagrodzenia wynoszącego 9551, 84 zł. Powód wskazywał, iż pismo do (...) obejmujące prośbę o przeprowadzenie kontroli, w jakim, określając je mianem skargi, pracodawca dopatruje się przekroczenia granic dozwolonej krytyki i próby zdyskredytowania dyrektora odCzytaj więcej» |